Etablissement de l’association des Œuvres de Pen-Bron (16 établissements et services et 650 salariés, le CMR Le Bodio est localisé entre Nantes et Vannes et à 30 minutes de Saint-Nazaire, le centre est situé dans un cadre verdoyant et entouré d’un parc de 8 hectares. Reconnu sur le territoire pour la qualité de la prise en charge, son engagement dans la démarche qualité et son approche innovante, l’établissement accueille des patients polypathologiques adultes. Il compte 80 lits d’hospitalisation à temps complet (50% équipés de rails au plafond) dont 6 lits soins palliatifs. . Il accueille également des patients en hospitalisation à temps partiel.

Vous avez une passion pour la technique et souhaitez contribuer au bon fonctionnement d’un établissement de santé ? Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de Maintenance et participez activement à la sécurité et au confort de nos patients et de notre personnel.

Les missions :

Sous la responsabilité, du Responsable du Service Technique et Logistique, vos missions seront ;

• Effectuer la maintenance et l’entretien des installations techniques
• Localiser et diagnostiquer les pannes et anomalies et y remédier
• Assurer le suivi des interventions des prestataires extérieurs
• Assurer les tâches logistiques de réception de colis, de transfert des déchets, …
• Assurer le suivi des interventions sur les outils à disposition (BLUE MEDI, carnet sanitaire, registre de sécurité, …
• Proposer des solutions d’améliorations techniques, énergétiques et environnementales
• Appliquer les règles et procédures de sécurité.

• Des interventions sont à prévoir sur certains sites de l’association sur le département 44

Vous Travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (nombreuses ressources médicales et paramédicales : médecins, IDE, AS, kinés, ergothérapeute, APA, diététiciennes, psychologue, assistantes sociales, pharmacien…)

Vous bénéficiez de la collaboration et du partage de pratique sur de nombreuses thématiques et projets de service en place : soins palliatifs, éducation thérapeutique, hospitalisation à temps partiel, prise en charge des fragilités

Vous bénéficiez du plan de développement des compétences de l’association pour vous former

Pourquoi nous rejoindre?

• Un environnement de travail dynamique et humain.
• Des missions variées avec des technologies de pointe.
• Des possibilités de formation continue et de développement professionnel.
• Une équipe soudée et un cadre de travail

Profil recherché

• Bac +2 ou expériences équivalentes
• Permis B
• Polyvalence dans les corps de métier du bâtiment.
• Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe
• Vous êtes rigoureux, réactif et avez un bon sens de l’organisation

Type de contrat

Contrat de travail  à Durée Indéterminée à temps complet: 100%

Rémunération

Rémunération selon la CCN51 – FEHAP – reprise de votre ancienneté possible selon votre expérience.

Avantages Sociaux

• Pas de carence en cas d’arrêt maladie
• mutuelle intégrant les enfants ( à titre indicatif 27.38€ par mois formule de base)
• 12 jours de RTT
• congés supplémentaires liés à l’âge
• chèques vacances et cadeaux distribués par notre CSE
• action logement

Date de début de contrat

1er juin 2025

Candidature à adresser à

Monsieur Sébastien Joly, Responsable du Service Technique , via le bouton postuler (ci-dessous) avec CV et lettre de motivation.